Bonjour !
Joue-la comme Charlotte !
Spécialisée dans la médiation culturelle et la psychologie positive, Charlotte Jeanmonod utilise les expériences concrètes des sciences sociales et les histoires étonnantes du spectacle vivant pour redécouvrir les mécanismes de la relation à l’autre, du management et de la coopération.
Après avoir travaillé 10 ans au Théâtre du Rond-Point à Paris sur des projets d’événementiel et d’action culturelle, elle crée, en 2015, Joue-la comme William !, en référence à Shakespeare.
C’est ainsi qu’elle travaille aujourd’hui à développer des projets pédagogiques innovants dans lesquels elle met en lumière les passerelles qui relient le monde des arts de la scène et celui du travail.
EXPÉRIENCES STRUCTURANTES
SWITCH COLLECTIVE / #transition professionnelle #connaissance de soi #passage à l'action
Formatrice du programme « Fais le bilan calmement » (en présentiel et en ligne) : un parcours collectif pour tous ceux qui ont besoin d'envisager la prochaine étape de leur vie professionnelle, se poser les bonnes questions et concrétiser un projet qui a du sens.
Ingénierie pédagogique sur le programme, supervision et formation des nouveaux formateurs.
RÊV'ELLES / #orientation #jeunes femmes #connaissance de soi
Animation du programme « Rêv’elles ton potentiel » sur l’orientation professionnelle et la confiance en soi pour des jeunes femmes de 15 à 20 ans.
THÉÂTRE DU ROND-POINT / #gestion de projet #cohésion sociale
Gestion de projet et coordination du programme de cohésion sociale et de sensibilisation au théâtre de la Fondation Culture & Diversité pour des lycéens d'Ile-de-France : sorties au théâtre, ateliers de pratiques et temps de représentations.